Запрошуємо до команди кваліфікованого менеджера по персоналу.

Якщо ти:

• впевнений у собі, ініціативний, системний;
• відповідальний та уважний до деталей;
• націлений на результат, а не на процес;
• володієш українською, російською, та англійською мовою;
• грамотно пишеш та лаконічно висловлюєш свої думки;
• маєш нестандартні ідеї для реалізації стандартних задач;
• маєш досвід роботи на аналогічній позиції (від 3 років);
• маєш досвід роботи з підбору та супроводу персоналу, кадрового адміністрування;
• маєш досвід розробки та реалізації HR – стратегії, корпоративної культури, програми адаптації персоналу та мотиваційної програми;
• знаєш як систематизувати HR – процеси;
• маєш глибокі знання технологій розвитку бренду роботодавця;
• знаєш як збирати аналітичні дані та вмієш оформлювати їх в презентації.

Що потрібно для MONO:

• розробити та реалізувати HR – стратегію, програму адаптації персоналу та мотиваційну програму;
• впровадити заходи корпоративної культури;
• здійснювати роботу з підбору та супроводу персоналу, кадрового адміністрування;
• систематизувати та прописати всі HR – процеси та документацію (профілі посад, карта компетенцій, посадові інструкції тощо);
• створити стратегію розвитку бренду роботодавця;
• регулярно проводити аналітику ринку та оформлювати дані в презентації-звіти.

Про нас:

• • Команда, яка розвивається кожного дня;
  • Ми - прекрасне місце для навчання, розвитку та самореалізації;
  • Ми - творчі, веселі, активні та дуже любимо працювати;
  • Ми - компанія, яка дає можливість проявляти ініціативу та реалізовувати навіть дещо шалені ідеї;
  • У нас дуже душевна атмосфера та мегакрутий офіс, який отримав безліч нагород.

Аби стати частиною наших проектів, відправ своє резюме з побажаннями щодо умов співпраці на пошту hr@monoarc.com